Somos expertos en identificar el formato mas adecuado para OPTIMIZAR SU NÓMINA, con instrumentos que le permitirán bajar su costo, sin evadir los correspondientes impuestos obligados, ni eliminar las prestaciones que otorga actualmente su empresa.
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Es una práctica que han optado las empresas con grandes beneficios económicos manteniendo un enfoque de sus operaciones únicamente hacia la satisfacción de las necesidades de sus clientes. El outsourcing se ha convertido en un tema tabú entre las empresas ante los mitos que rodean esta práctica empresarial. Los empleados son los primeros en temer al término porque consideran que, de alguna manera, se vulneran sus derechos como trabajadores. Sin embargo, lejos de esa idea, esta práctica tiene por objeto delegar responsabilidades a personas expertas para dotar de mayor eficiencia los recursos de la empresa. Los servicios de tercerización u outsourcing no sólo implican contrataciones externas, también pueden abarcar procesos de reclutamiento, selección, contratación, cálculo de nómina, administración de programas de bienestar como: seguros médicos, programas de liderazgo, asesoría legal, procesos de cálculo de finiquitos y liquidaciones.
La función más importante con que cumplen las firmas de outsourcing es proporcionar y gestionar el talento humano, que contribuya al logro de las metas que apoyen el modelo del negocio.
Elevar su Productividad y Competitividad.
Esperando que el servicio cumpla con sus requerimientos y expectativas, y poder trabajar en equipo con Ustedes muy pronto.
¡Gracias por su atención,
quedamos a sus órdenes!.
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